El plan impulsado por el área de Asistencia Municipal refuerza la capacitación del personal local e incorpora microcursos para facilitar la conciliación.

Palma. 1 de febrero de 2026. El plan de formación municipal que desarrolla el Consell de Mallorca, a través del Departament de Promoció Econòmica i Desenvolupament Local, ha cerrado 2025 con casi 2.400 trabajadores formados al servicio de las entidades locales de la isla. En total se han llevado a cabo 72 acciones formativas, dentro de las funciones de apoyo y asesoramiento que se prestan a los ayuntamientos.

La Direcció Insular d’Asistència Municipal ha organizado estas actividades atendiendo a las necesidades del personal municipal y a la mejora de los servicios que se ofrecen a la ciudadanía. El programa ha ampliado su catálogo para llegar a más perfiles profesionales, combinando formación presencial y virtual, jornadas técnicas y conferencias especializadas.

Más de 3.500 inscripciones y nuevas alianzas

Durante el último año se han desarrollado 43 acciones formativas propias entre cursos, jornadas y conferencias, a las que se suman 23 cursos de extensión universitaria impartidos por el centro asociado de la UNED-Illes Balears, fruto de un convenio de colaboración firmado en 2025. En total se han emitido 1.779 certificaciones.

El interés ha superado todas las previsiones: las inscripciones han superado las 3.500 solicitudes, con cerca de 800 personas en lista de espera, lo que evidencia la buena acogida de la nueva tipología formativa implantada.

Los contenidos han abarcado materias como inteligencia artificial, sistemas de información geográfica, contratación pública, responsabilidad patrimonial o delitos en la gestión pública, entre otros ámbitos clave para la gestión municipal.

Microcursos para facilitar la formación continua

De cara a 2026, el Consell incorporará una nueva modalidad de microcursos, pensada para facilitar el aprendizaje y la conciliación con las obligaciones laborales y personales. Esta fórmula permitirá al personal municipal escoger módulos concretos dentro de una materia y certificar únicamente las horas cursadas, sin necesidad de completar programas largos.

La consellera de Promoción Económica y Desarrollo Local, Pilar Amate, ha destacado “el éxito de acogida que está teniendo la formación que se organiza desde la dirección insular de Asistencia Municipal” y ha subrayado que la incorporación de los microcursos hace que la oferta sea “mucho más flexible y adaptada a las necesidades formativas de los empleados públicos”.

Desde el departamento señalan que se seguirá trabajando para ampliar el catálogo formativo y reforzar la colaboración con otras entidades, con el objetivo de ofrecer una formación cada vez más especializada y ajustada a las demandas del personal que presta servicio en los ayuntamientos de Mallorca.