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El SOIB destina 700.000 euros a un programa de formación para desempleados con compromiso de contratación

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La convocatoria, dotada para el periodo 2026-2028, financiará acciones formativas vinculadas a futuras contrataciones y estará dirigida tanto a empresas como a entidades de formación.

Palma, 27 de julio de 2026. El Servicio de Empleo de las Illes Balears (SOIB) ha puesto en marcha una nueva convocatoria de subvenciones para el programa «Formación SOIB con Compromiso de Contratación 2026-2028», destinada a mejorar la cualificación de personas desempleadas mediante acciones formativas vinculadas a un compromiso de contratación por parte de las entidades participantes.

La convocatoria cuenta con un presupuesto inicial de 700.000 euros, de los que 250.000 euros corresponden al ejercicio 2026 y 450.000 euros al de 2027. La financiación procede de los fondos distribuidos por el Ministerio de Trabajo y Economía Social.

Empresas y centros de formación podrán solicitar las ayudas

Las subvenciones podrán ser solicitadas por empresas privadas con centros de trabajo en las Illes Balears que asuman un compromiso de contratación de los participantes.

También podrán optar a estas ayudas las entidades públicas y privadas de formación autorizadas por el SOIB e inscritas en los registros oficiales correspondientes para impartir formación profesional o especialidades formativas relacionadas con el empleo.

Formación adaptada a los puestos de trabajo

El programa permitirá financiar distintas modalidades de formación, siempre vinculadas a las ocupaciones objeto del compromiso de contratación.

Entre ellas se incluyen especialidades de formación en el puesto de trabajo, módulos de formación profesional de grado B o la combinación de ambas opciones, con una duración mínima de 200 horas en los itinerarios previstos.

Asimismo, podrán subvencionarse programas completos que conduzcan a cualificaciones profesionales de nivel superior, siempre que la formación esté relacionada con los puestos de trabajo que posteriormente serán objeto de contratación.

Todas las acciones formativas deberán impartirse en modalidad presencial y responder a las necesidades laborales de las empresas participantes, con el objetivo de facilitar la inserción laboral de las personas desempleadas mediante una formación adaptada a la demanda del mercado.

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