La empresa pública ferroviaria incorpora nuevas plazas de turno libre y promoción interna dentro del plan del Govern para aumentar hasta un 50 % la plantilla de Serveis Ferroviaris de Mallorca.
Palma, 23 de diciembre de 2025.
Serveis Ferroviaris de Mallorca (SFM) ha aprobado una nueva oferta de empleo público que permitirá la incorporación de 14 nuevas plazas de personal laboral por turno libre y dos plazas de promoción interna, con el objetivo de reforzar la plantilla y mejorar la calidad, eficiencia y capacidad del servicio ferroviario público de las Illes Balears.
La oferta fue aprobada en la sesión del Consejo de Administración de SFM celebrada el pasado 18 de diciembre y se publica este martes en el Boletín Oficial de las Islas Baleares (BOIB). La convocatoria se enmarca en el plan estratégico del Govern para incrementar progresivamente la plantilla de la empresa pública ferroviaria, dependiente de la Conselleria de Vivienda, Movilidad y Territorio.
Las 14 plazas de turno libre, una de ellas reservada a personas con discapacidad, corresponden a distintos perfiles profesionales clave para el funcionamiento diario del servicio. En concreto, se convoca una plaza de maquinista principal, tres plazas de factor de estaciones, dos de auxiliar de operaciones, tres de interventor o interventora principal, integradas en la Unidad de Supervisión e Intervención, y cinco plazas técnicas y de mando vinculadas a ámbitos como informática, material rodante, talleres, inversiones y supervisión de servicios técnicos.
Además, la oferta incluye dos plazas de promoción interna, dirigidas al personal que ya forma parte de SFM, correspondientes a los puestos de inspector o inspectora de operaciones y responsable de formación, habilitación y homologación. La convocatoria ha sido negociada con el Comité de Empresa y cuenta con los informes favorables de las direcciones generales de Función Pública y de Presupuestos y Financiación, así como con el informe de impacto de género del IB-Dona.
Con esta nueva oferta, que deberá desarrollarse en un plazo máximo de tres años, SFM consolida el proceso de refuerzo de su plantilla. Durante la actual legislatura, la empresa ya ha incorporado 33 nuevos empleados fijos, a los que se sumarán ahora las 16 plazas previstas en esta convocatoria.
El Govern de les Illes Balears continúa avanzando así en el plan presentado a finales de octubre ante la Mesa de Diálogo del Sector Social Ferroviario, que prevé incrementar la plantilla de SFM hasta un 50 %, con el objetivo de ampliar horarios y frecuencias, implantar servicios nocturnos y afrontar los proyectos de expansión de la red ferroviaria.
El refuerzo de personal responde también a la necesidad de revertir la carencia histórica de efectivos, después de que la plantilla se redujera en un 13 % entre 2015 y 2023. Junto con las inversiones en seguridad, mantenimiento, confort de los trenes y mejora de la atención al usuario, el aumento de personal se consolida como una de las líneas estratégicas prioritarias de SFM para fortalecer el transporte público ferroviario en Mallorca.
